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    宁波开发区所依托的母城宁波市是中国大陆历史文化名城之一,向来是人才比较集中的地方。,可以提供数量充足、素质良好的人力资源。全市现有549万人口,劳动力资源达到411万人,从业人员为388万人,其中国有、集体及其它经济类型单位的在职职工超过80万人。 宁波市为了适应大规模经济建设的需要,竭尽全力多层次、多渠道、整体性开发各类人才。一是大力接收大中专毕业生。1981年至2003年间,全市共接收毕业生18.9万多名,为此,国家教委授予宁波"珍惜人才奖"。二是广泛引进外地人才。至2003年底,全市共引进各类人才13万,聘请外国专家近1100多名。三是积极开发本地人才资源。据全市培训机构不完全统计,有近百万人(次)接受过业务培训,收到很好效果。

    

科研力量较强
    有自然科学研究机构170余所,专业技术人员至2003年底,已达30万人。宁波市被评上国家级有突出贡献中青年专家15人,享受国务院特殊津贴专家218人,省级有突出贡献科技人员15人,市级有突出贡献科技人员138人(次),市政府重奖人员18人(次),省政府重奖人员1人,进入省以上人才工程培养序列高级专家31人。
    
     教育事业发展迅速
    目前全市共有各级各类全日制学校2874所,在校生109万人,教职工6.7万人。目前,在甬普通高校12所,在校生6.2万人;成人高校2所,在校生3.5万人。高等教育毛入学率达到27.5%。全市现有普通中等专业学校10所,技工学校18所,职业中学55所,在校生7.6万人;普通中学305所,在校生30.8万人;初中毕业生升入高中学习的比例为88.04%,城区初升高比例达96%以上。普职招生比例保持在47:53,小学901所,在校生44.54万人。幼儿园1565所,在园幼儿16.31万人,幼儿入园超过95%。全市基本普及九年义务教育,义务教育人口覆盖率为100%。每年可向社会提供大批有用人才。

    宁波劳动力人才交流市场是中国大陆四大全国性劳动力人才市场之一,年交流量在20万人次以上。周边有100 余万人口可满足不同的人才及劳动力需求。此外,在传统工业如纺织、轻工、服装、五金、机械、食品、化工、建筑安装等方面,也拥有大量训练有素的能工巧匠。外商投资者经劳动部门同意后,可以自行选择招聘,也可以委托有关部门代办。

    开发区在人才的引进方面十分重视一切手续方便简洁,对企业从外地招聘大学专科或中级职称以上的专业人才,帮助解决户口迁入和子女入托、入学等问题,加强了对人才的吸引力和凝聚力。 宁波开发区建有开发区劳动力市场每年为开发区境内的企业提供大量的劳动力。同时开发区境内的宁波职业技术学院(大专),不仅直接为企业提供各类人才还可以为企业员工提供培训和提高的机会。

    宁波开发区的劳动力成本只相当于美国的1/30,日本的1/20。

 
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